2.1 Données Personnelles Collectées sur le Groupe de Personne Candidat
MODANISA concernant le groupe de candidats qui lui ont présenté une demande d'emploi, peut traiter les informations comme;
2.2 Objectifs de Collecte et traitement des données personnelles des candidats
MODANISA peut traiter les données personnelles du candidat pour les objectifs suivants en prenant en considération la qualité de l'application et en se référant à un ou plusieurs des objectifs déterminés à la section intitulée "VII. Objectifs de Traitement des Données Personnelles":
2.3 Collecte et traitement des données personnelles des candidats
Dans le processus de recrutement, les données personnelles des candidats peuvent être collectées conjointement ou en plus avec d'autres méthodes et moyens décrits dans cette POLITIQUE:
2.4 Effectuer une étude de référence sur les candidats
MODANISA peut faire des recherches de référence sur les candidats. L'enquête de référence à effectuer vise généralement à confirmer l'exactitude des informations fournies par le candidat. En outre, déterminer les informations que le candidat a caché à son sujet et peut causer des risques du point de vue de MODANISA sera parmi les objectifs de la recherche.
Dans l'enquête de référence à effectuer, les données personnelles nécessaires telles que les informations d'identité, les expériences commerciales et éducatives de tiers peuvent être partagées avec les candidats. En outre, on peut obtenir des données personnelles sur les candidats des personnes tierces.
Les candidats peuvent toujours contacter MODANISA au sujet de la recherche de référence à faire avec eux.
2.5 Droits des Candidats sur leurs Données Personnelles
Les candidats qui souhaitent utiliser leurs droits découlant de la loi n° 6698 sur la protection des données personnelles ("KVKK") peuvent s'adresser à MODANISA dans le cadre des principes et procédures expliqués dans cette POLITIQUE.
2.6 Ceux Continuer à traiter dans le recrutement des données personnelles collectées pendant le processus de candidature
Pendant le processus de recrutement, toutes les données personnelles collectées et traitées concernant le candidat sont transférées dans le fichier de données personnelles s'il est décidé que le candidat doit être employé dans le poste correspondant.
2.7 Sécurité des Données Personnelles des Candidats
MODANISA ne fait pas de distinction entre les groupes de données (tels que les candidats, les groupes de personnes, les stagiaires) en termes de données personnelles qu'ils gèrent. Les informations détaillées sur la sécurité des données personnelles sont contenues dans la section sur la sécurité des données personnelles dans ce document.
3.1 Traitement Conformément au Droit et à la Règle d'Honnêteté
Dans le traitement des données personnelles, les principes de la réglementation juridique et la confiance générale et l'honnêteté sont observés.
3.2 S'assurer que les données personnelles sont corrects à jour si nécessaire
Des contrôles et mises à jour périodiques sont effectués afin de s'assurer que les données personnelles traitées par les différents groupes sont exactes et à jour et que les précautions nécessaires sont prises dans ce sens. Dans ce contexte, des systèmes pour contrôler l'exactitude des données personnelles et apporter les corrections nécessaires sont créés au sein de MODANİSA. Les modifications et mises à jour pour les membres peuvent être effectuées à partir de la page Mon compte sur le site Web www.modanisa.com.
3.3 Traitement à des fins spécifiques, ouvertes et légitimes
Les données personnelles sont traitées à des fins de traitement de données ouvertes, spécifiques et légitimes. Le but pour lequel les données doivent être traitées est détaillé ci-dessous.
3.4 Être connecté, limité et mesurable à des fins de travail
Les données à caractère personnel sont traitées de manière contrôlée, ciblée et limitée, de manière à atteindre le (s) but (s) prévu (s) et à éviter le traitement de données à caractère personnel sans rapport avec la réalisation de l'objectif.
3.5 Préservation au temps requis aux fins pour lesquelles il est envisagé ou lié à la législation pertinente
MODANISA ne conserve des données personnelles que pour la période requise aux fins pour lesquelles elles sont prévues dans la législation pertinente ou dans le cadre de son activité. Dans ce cadre, il est d'abord déterminé que la législation n'envisage pas une période de stockage des données personnelles, si elle est déterminée pour une certaine période de temps, elle est traitée comme il convient, et si elle n'est pas spécifiée pendant une période de temps, les données personnelles sont conservées pendant le temps requis pour l'objet du travail. Avec l'expiration ou en cas de raison pour laquelle il doit être traité est éliminé, les données personnelles sont effacées, détruites ou rendues anonymes conformément à la politique de MODANISA relative à la protection des données personnelles et à la mise au rebut dans le cas où il n'y a pas de raison légale de permettre leur traitement pour une période plus longue.
Il y a aussi des périodes de stockage ci-dessous.
Le consentement explicite des groupes de personne en question, ce n'est qu'une des raisons du respect de la loi qui permet de traiter les données personnelles conformément à la loi. En plus du consentement explicite, les données personnelles peuvent être traitées en présence de l'un des autres motifs de légalité suivants.
La preuve de l'activité de traitement des données personnelles peut être l'une des plaintes de légalité suivantes, et plus d'une de ces conditions peut être la base de la même activité de traitement des données personnelles. Si les données personnelles traitées sont des données personnelles de nature particulière, les conditions contenues dans la rubrique «Cas dans lesquels des données personnelles qualifiées peuvent être traitées» sont appliquées ci-dessous.
Les groupes de personnes sont informés des questions telles que les données personnelles traitées par cette POLITIQUE, les finalités pour lesquelles leurs données personnelles sont traitées et pour quelle raison, les sources à partir desquelles les données personnelles sont collectées et comment ces données personnelles peuvent être partagées et utilisées.
4.1 Explicitement prévu par les lois
Lorsqu'il prévoit explicitement le traitement des données personnelles, MODANİSA traite également les données personnelles sans le consentement explicite des groupes de personnes à traiter. Par exemple, conformément à la Loi sur la réglementation du commerce électronique, le traitement des données personnelles dans les processus tels que l'adhésion à MODANISA, autorisation électronique commerciale, commande, paiement, livraison, annulation ou retour du produit.
4.2 Ne pas prendre le consentement de l'intéressé à cause de l'impossibilité réelle
Les données peuvent être traitées sans le consentement explicite du groupe de personnes s'il est obligatoire de traiter des données personnelles afin de protéger l'intégrité de la vie ou du corps du groupe de personnes ou une autre personne incapable d'expliquer la raison de l'impossibilité réelle ou qui ne peut être reconnue.
4.3 Être relatif Directement à la Création du Contrat ou à la Réalisation
Pourvu qu'il soit directement lié à l'établissement ou à l'exécution d'un contrat, les données peuvent être traitées s'il est nécessaire de traiter les données personnelles des parties au contrat. Par exemple, les données personnelles fournies par le Membre afin de mener à bien le processus d'adhésion à MODANISA.
4.4 Remplir l'obligation législative de MODANISA
En tant que le responsable des données, les données personnelles d'un groupe de personnes peuvent être traitées sans consentement explicite, à condition qu'elles soient obligatoires pour remplir les obligations légales. Par exemple, dans le cas d'une commande de produit, la livraison de ce produit au membre, comme le paiement du prix du produit au vendeur.
4.5 Divulgation des données personnelles des groupes de contact
Si le groupe individuel a été rendu public par les données personnelles elles-mêmes, les données peuvent être traitées sans consentement explicite. Par exemple, les données personnelles qu'un membre a explicitement partagées sur Internet, dans des comptes de médias sociaux, peuvent être traitées si et quand un tel partage est approprié.
4.6 Traitement de données obligatoire pour l'établissement ou la protection d'un droit
Lorsque le traitement des données est obligatoire pour l'établissement, l'utilisation ou la protection d'un droit, les données peuvent être traitées sans le consentement explicite du groupe individuel. Par exemple, dans le cas d'un mémo que le membre a fait au comité d'arbitrage du consommateur, l'information du magasinage devrait être placée dans ce dossier de plainte.
4.7 Traitement des données basées sur un intérêt légitime
À condition que le traitement des données pour les intérêts légitimes de MODANISA soit obligatoire à condition que les droits et libertés fondamentaux de chaque groupe ne soient pas lésés, les données personnelles peuvent être traitées sans tenir compte de le consentement explicite du groupe de personnes. Par exemple, réalisation des enquêtes de satisfaction par MODANISA pour la satisfaction du client.
4.8 Traitement des Données en se Référant au Consentement Exprès des Données Personnelles du Groupe de Personne
Les données à caractère personnel du groupe de personnes sont traitées sur la base du consentement explicite, si elles ne sont pas fondées sur l'une des conditions spécifiées aux articles 3.1 à 3.7 ci-dessus.
5.1 Traitement des Données en se Référant au Consentement Exprès des Données Personnelles Spéciales
Dans le cas où les données personnelles d'une nature particulière sont la source ouverte du groupe individuel, elles peuvent être traitées en prenant les principes énoncés dans cette POLITIQUE et les mesures administratives et techniques nécessaires.
5.2 Cas où des données personnelles qualifiées spéciales peuvent être traitées sans consentement explicite
Des données personnelles spéciales peuvent être traitées dans les cas suivants, à condition que des mesures suffisantes soient prises par le Conseil de protection des données personnelles («Conseil») dans les cas où le groupe individuel n'a pas de consentement explicite:8.1 Conditions de Traitement
Les données personnelles sont traitées comme limitées aux conditions suivantes. Ces conditions sont;
● Concernant le traitement de vos données personnelles-activités liées à l'est clairement prévu dans les lois,
● Si le traitement de vos données personnelles par MODANISA est directement lié à l'établissement ou à l'exécution d'un contrat,
● Le fait que le traitement des données personnelles est obligatoire pour remplir les obligations légales de MODANISA,
● À condition que les données personnelles soient publiées par le groupe de personnes; être traité par MODANİSA de façon limitée à des fins de publicité,
● Si le traitement des données personnelles par MODANISA est obligatoire pour l'établissement, l'utilisation ou la protection des droits de MODANISA ou des groupes de personnes ou de tiers,
● Pour que les activités de traitement des données personnelles soient menées dans l'intérêt légitime de MODANİSA, à condition qu'elles ne portent pas atteinte aux droits et libertés fondamentaux des groupes de personnes,
● Le fait que l'exécution du traitement des données personnelles par MODANISA est obligatoire pour la protection de la vie ou l'intégrité corporelle de la personne concernée ou de quelqu'un d'autre et dans ce cas, la personne est incapable d'expliquer la raison de l'impossibilité réelle ou invalidité légale.
En l'absence des conditions ci-dessus; MODANİSA s'applique aux propriétaires de données personnelles pour leurs activités de traitement de données personnelles.
8.2 Objectifs de Traitement
MODANİSA traite les données personnelles aux fins suivantes:
Pour le Groupe d'Employé Candidat:
● S'assurer que les politiques et processus de ressources humaines soient complétés et exécutés,
● Planification des processus de sélection et d'évaluation des candidatures des candidats,
● Réaliser les activités qui devraient être réalisées dans le cadre de la santé et de la sécurité au travail.
● Activités de communication nécessaires pour placer un candidat employé,
● Planification des processus de stage, de placement et d'opération.
● Pour un avocat stagiaire; remplir les exigences légales dans le cadre de la solidarité professionnelle en vertu de la loi sur l'avocat.
Pour le Groupe de Client:
● remplir les obligations légales en conformité avec le commerce électronique et le droit commercial turc.
● Planification des activités pour la satisfaction clientèle et / ou l'expérience.
● Respecter les obligations légales, réglementaires et de gouvernance d'entreprise ainsi que les bonnes pratiques.
● Préparation du produit à livrer conformément à la commande du client et livraison au client dans le délai de livraison engagé
● Donner des informations aux départements concernés afin de transférer les prix des produits annulés ou remboursés sur le compte du client dès que possible.
● Établir et mettre en œuvre des processus pour assurer la sécurité de l'information.
● Retrait du risque à un niveau acceptable.
● Gestion de Risque.
● Établir la matrice d'autorisation et de contrôle d'accès.
● Fixation des technique de Transmission des Données
● Création des processus et des méthodes de stockage des données
● Détermination des méthodes et des processus d'accès à distance
● Utilisation des résultats du partage de données anonymes dans le cadre des applications CRM client dans les systèmes d'aide à la décision.
● Planification de campagne, études de faisabilité et cibles correctes dans CRM.
● Réglementation des factures et suivi régulier.
● Accomplissement des obligations de l'entreprise.
● Collecte de données pour créer un portefeuille de clients.
● Collecte des données pour apporter le produit qui ne se trouve pas au stockage au client.
● Collecte de données pour fournir des services de modification au client.
Pour le groupe de fournisseurs (fournisseur, responsable du fournisseur, employé du fournisseur):
● Gérer le processus d'affaires avec les fournisseurs.
● L'accomplissement des processus juridiques et les exigences légales telles que les contrats pour le service requis.
● Fournir une communication avec le fournisseur concerné pour la production au nom de l'entreprise.
● Établissement de contrats avec des fournisseurs sélectionnés.
● Réalisation du processus d'achat.
● Surveillance et contrôle des processus de production.
● Si le produit défectueux est manquant après la production, les processus d'annulation du retour sont effectués en communication avec l'entrepôt.
● Contrôle et approbation des paiements.
● Conformément à la loi de santé de travail et au contrat.
● Préparation et contrôle des paiements de prime à payer aux employés et à l'état en vertu de la réglementation SSI.
● Vérifier si les employés ont des certificats de qualification (certificat, certificat d'autorisation, etc.)
● Contrôle de l'hygiène et des documents de travail en hauteur.
● Évaluation de la conformité des employés du fournisseur selon la loi OHS.
● Vérifiez si les dettes de la prime SSI ont été payées ou non.
● Collecte d'informations et de documents nécessaires pour établir une relation juridique avec le fournisseur.
● Exécution des relations avec les fournisseurs.
● Fournir une utilisation économique des ressources de l'entreprise et améliorer les opérations de l'entreprise axées sur le client.
● Détermination des besoins d'entrepôt et élimination rapide et économique.
● Réalisation des achats de produits dont l'entreprise a besoin.
● Préparation des images pour la promotion des produits et du marketing.
● La source des ressources humaines nécessaire au moment de préparer les images nécessaires à la promotion et au marketing des produits.
● Obtention des engagements par les personnes physiques ou morales fournisseur de données personnelles pour se conformer à l'obligation de Modanisa de se conformer à la sécurité des données conformément à KVKK.
● Vérification des engagements s'ils sont réalisés ou non et planification des audits.
● Prévoir une obligation de garder un secret illimité pour les fournisseurs.
● Si le fournisseur reçoit des données personnelles par des moyens illégaux, la réglementation de l'obligation du fournisseur de notifier Modanisa dès que possible.
Pour le Groupe de3. Personne Revendiquant:
● Respecter les obligations légales, réglementaires et de gouvernance d'entreprise ainsi que les bonnes pratiques.
Fonctionnaire public représentant le bureau chargé de l'enquête ou de la poursuite, pour l'employé de l'institution administrative:
● La source d'informations et de documents qui peuvent être nécessaires dans la gestion des processus juridiques et administratifs.
● L'accomplissement des obligations légales.
Pour Visiteurs en Ligne:
● Pour se conformer aux réglementations légales.
● Enregistrement des mouvements du système des visiteurs et des utilisateurs en ligne.
Pour Actionnaire / Associé:
● La source d'informations et de documents qui peuvent être nécessaires dans la gestion des processus juridiques et administratifs.
9.1 Transfert des Données Personnelles
Les données personnelles peuvent être transférées à des tiers si les conditions stipulées à l'article 8 et à l'article 9 du KVKK sont remplies.
9.2 Tierce partie à laquelle les données personnelles sont transférées et les fins de transfert
Vos données personnelles peuvent être transférées aux groupes de données suivants:| NOM DE DÉPARTEMENT | GROUPE DE DONNÉES PERSONNELLES | CATÉGORIE DE DONNÉES PERSONNELLES | TEMPS DE STOCKAGE |
| DROIT | Données d'Employé | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Connaissance de Procédure Judiciaire Renseignements Personnels Information de Formation Information d'Expérience Professionnelle et de Connaissance Informations sur les droits subsidiaires Information de Groupe Personnel Information d'Organisation Information de Performance d'Employé et de Développement de Carrière Données Personnelles Privées | 10 ans conformément au Code des Obligations Turc |
| Données du fournisseur (personne réelle, autorité du fournisseur, employé du fournisseur) | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Connaissance de Procédure Judiciaire Gestion de Risque Données Personnelles Privées | 10 années après l'achèvement de la relation juridique | |
| Conseiller / Formateur | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Connaissance de Procédure Judiciaire Données Personnelles Privées | 10 années après l'achèvement de la relation juridique | |
| Avocat-Stagiaire | Information d'Identification Données Personnelles Privées | 1 an après la fin du stage | |
| Client | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Connaissance de Procédure Judiciaire Données Personnelles Privées | 10 années après l'achèvement de la relation juridique | |
| Pour le Groupe dePersonnes | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Connaissance de Procédure Judiciaire Information d'Opération de Client Information de Sécurité d'Opération Information de Gestion de Risque Données Personnelles Privées | 10 années à partir du jugement définitif | |
| Fonctionnaire public représentant le bureau menant l'enquête ou la poursuite | Information d'Identification Connaissance de Procédure Judiciaire Données Personnelles Privées | 10 années à partir du jugement définitif | |
| Actionnaire/Associé | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Connaissance de Procédure Judiciaire Information de Formation Données Personnelles Privées | Indéterminée | |
| RESSOURCES HUMAINES | Données d'Employé | Information d'Identification Coordonnées Renseignements Personnels Information d'Expérience Professionnelle et de Connaissance Information Financière Connaissance de Procédure Judiciaire Information de Formation Droits Subsidiaires Données Personnelles Privées | 50 ans |
| Photocopie du Certificat de Mariage Photocopies de L'Identification des Enfants Information de Contact du Groupe Personnel | 10 ans | ||
| Candidat d'Employé | Information d'Identification Coordonnées Renseignements Personnels | 3 ans | |
| Stagiaire (Normal) | Information d'Identification Coordonnées Renseignements Personnels Information Financière Information de Formation Information d'Opération d'Employé Données Personnelles Privées | 10 ans | |
| Stagiaire (Obligatoire) | Information d'Identification Coordonnées Données Personnelles Privées Information de Formation | 10 ans | |
| PRODUIT | Données d'Employé | Information d'Identification Coordonnées Informations d'Identité d'Entreprise Information d'Opération d'Employé | 5 années après l'achèvement de la relation juridique |
| Données du Client | Coordonnées | Après la fin de la relation juridique; 1 an à compter de la date de retrait du permis de communication électronique commerciale, 3 ans pour tous les types de documents liés aux publicités électroniques, 2 ans pour les informations sur la circulation conformément à la loi 5651, 10 ans selon VUK, TBK, TTK | |
| Données du fournisseur (Employé du Fournisseur, Autorité du Fournisseur) | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Informations d'Identité d'Entreprise Données Personnelles Privées | 10 années conformément au Code de Commerce Turc et Loi sur l'Impôt Fiscal après l'accomplissement des relations juridiques | |
| LABEL PRIVÉ | Données du fournisseur (Employé du Fournisseur, Autorité du Fournisseur, Autorisé de Comptabilité) | Information d'Identification Renseignements Personnels Coordonnées Données Personnelles Privées Informations d'Identité d'Entreprise Information Financière | 10 années après l'achèvement de la relation juridique |
| Données d'Employé | Données Personnelles Privées | 10 années après l'achèvement de la relation juridique | |
| AFFAIRES ADMINISTRATIVES | Données du fournisseur (Employé du Fournisseur, Autorité du Fournisseur) | Renseignements Personnels Information d'Identification Données Personnelles Privées Information Financière Coordonnées Connaissance de Procédure Judiciaire | 10 années après l'achèvement de la relation juridique |
| TI (TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION) | Données d'Employé | Information d'Identification Renseignements Personnels Coordonnées Information de Gestion de Risque Information de Sécurité d'Opération | 10 ans |
| Information de Gestion de Risque (Adresse MAC, Internet, Logos) | 2 ans | ||
| Données de Visiteur en Ligne | Information de Sécurité d'Opération Information de Gestion de Risque | 2 ans | |
| Données du Client | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Information d'Opération de Client Information de Sécurité d'Opération Information de Gestion de Risque Connaissance de Procédure Judiciaire | 10 ans | |
| Données de Fournisseur | Information d'Identification Information de Sécurité d'Opération Informations d'Identité d'Entreprise Coordonnées Information Financière | 10 ans | |
| MAGASIN | Données de Candidat d'Employé | Information d'Identification Coordonnées Renseignements Personnels Données Personnelles Privées | 2 ans |
| Données de Fournisseur | Information d'Identification Information Financière Coordonnées Données Personnelles Privées | 10 ans | |
| DÉVELOPPEMENT DES AFFAIRES | Données du Client | Information d'Identification Information Financière Coordonnées Information de Commande | Jusqu'à la fin de la période du projet. |
| Données de Fournisseur | Coordonnées Informations d'Identité d'Entreprise Information Financière | Jusqu'à la fin de la période du projet. | |
| Données de Visiteur en Ligne | Information d'Identification Coordonnées Information de Localisation Informations Sur les Pages Visitées | Jusqu'à la fin de la période du projet. | |
| COMPTABILITÉ | Données d'Employé | Information d'Identification Coordonnées Informations d'Identité d'Entreprise Information Financière Renseignements Personnels Données Personnelles Privées | 5 Années selon la Loi de Procédure Fiscale, 10 années selon la Loi de Commerce Turc |
| Données de Fournisseur | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Données Personnelles Privées | 5 Années selon la Loi de Procédure Fiscale, 10 années selon la Loi de Commerce Turc | |
| Données du Client | Information d'Identification Information Financière Coordonnées | 5 Années selon la Loi de Procédure Fiscale, 10 années selon la Loi de Commerce Turc | |
| ACHAT | Données d'Employé | Information d'Identification Informations d'Identité d'Entreprise Coordonnées | 5 années après l'achèvement de la relation juridique |
| Données de Fournisseur | Information d'Identification Coordonnées Information Financière Informations d'Identité d'Entreprise Données Personnelles Privées Information de Gestion de Risque | 10 années après l'achèvement de la relation juridique | |
| STUDIO | Données d'Employé | Information d'Identification Informations d'Identité d'Entreprise Coordonnées | 5 années après l'achèvement de la relation juridique |
| Données de Fournisseur | Information d'Identification Coordonnées | 10 années après l'achèvement de la relation juridique | |
| Données Personnelles Privées (Photo, enregistrements vidéo) | 70 années après l'achèvement de la relation juridique | ||
| Information d'Opération | À mettre à jour à intervalles de 1 an |
12.2 Principes sur l'utilisation des droits concernant les données personnelles
Les membres de Modanisa peuvent postuler par e-mail à [email protected] via les adresses e-mail qu'ils ont enregistrées dans le système afin d'utiliser les droits relatifs aux données personnelles. Les groupes de personnes autres que les membres peuvent postuler en utilisant le formulaire de demande KVK situé sur www.modanisa.com. Votre demande sera traitée dans les 30 jours au plus tard.
Consentement Explicite:Consentement à un sujet spécifique, basé sur des informations et exprimé librement.
Anonymisation:Même si les données personnelles sont associées à d'autres données, l'identité ne peut plus être associée à une personne réelle définie ou identifiable.
Propriétaire des Données Personnelles:La personne réelle dont les données personnelles sont traitées. Par exemple, Membres, clients ...
Données Personnelles:Toute information liée à l'identité de la personne réelle ou identifiable.
Données Personnelles Privées:Les données biométriques et génétiques sont des données d'intérêt particulier concernant la race, l'origine ethnique, la pensée politique, la croyance philosophique, la religion, la secte ou d'autres croyances, les costumes, associations, fondations ou affiliations syndicales, santé, vie sexuelle, condamnation pénale et mesures de sécurité.
Protection des
Données Personnelles:Si les données personnelles sont entièrement ou partiellement automatiques ou font partie de tout système d'enregistrement de données, toutes les opérations effectuées sur les données tels que l'obtention par des voies non automatiques, l'enregistrement, le stockage, la maintenance, la modification, la réorganisation, la divulgation, le transfert, la prise en charge, la mise à disposition, la classification ou l'utilisation du logiciel.
Opérateur des Données:Une personne est une personne physique ou morale qui traite des données personnelles en son nom sur la base de l'autorité du responsable des données.
Responsable des Données:Une personne qui est responsable de l'établissement et la gestion du système d'enregistrement de données qui détermine les fins de traitement et les moyens de données à caractère personnel.
KVKK:Loi N° 6698 sur la protection des données personnelles
Cliquez pour le formulaire de demande de Loi de Protection des Données
Cliquez pour le formulaire d'avis de violation de la Loi de Protection des Données
ACCORD D'ADHÉSION
1. PARTIES
Le présent Contrat d'Adhésion ("Contrat") est conclu d'une part avec MODANISA ELEKTRONİK MAĞAZACILIK VE TİC. A.Ş., le propriétaire de www.modanisa.con et le propriétaire des applications d'appareil mobile et sis à Altunizade Mahallesi Kuşbakışı Cad. No:27/1 Üsküdar/İstanbul ( “MODANISA” ) et l'utilisateur adhéré ( “Membre” ) par les applications installées aux appareils mobiles ou l'utilisateur de site Web adhéré en acceptant les conditions suivantes à www.modanisa.com et à l'application mobile (“Plate-forme”) pour déterminer les conditions sur le Profit du Membre des Services offerts par MODANISA.
MODANISA et le Membre seront désignés en tant que "Partie" individuellement et "Parties" conjointement dans le présent Contrat d'Adhésion.
2. DÉFINITIONS
Vendeur: Désigne une personne morale qui offre à la vente ou vend les biens ou services sujet au commerce électrique sur la plate-forme.
Acheteur: Désigne toute personne réelle ou juridique qui achète des biens ou des services faisant l'objet d'un commerce électronique via la plate-forme ou qui se déplace à des fins d'achat.
Prestataire de Service: Désigne les personnes physiques ou morales engagées dans des activités de commerce électronique.
Prestataire Intermédiaire: Désigne toute entité réelle ou légale qui fournit un commerce électronique pour la conduite des activités économiques et commerciales d'autrui.
Politique de Confidentialité et de Protection des Données Personnelles: Renvoie au texte, qui régit la politique de confidentialité de MODANISA pour les données personnelles et l'utilisation des cookies par MODANISA et qui peut être consulté via la plate-forme wwww.modanisa.com, y compris les fins et les modalités d'utilisation des données personnelles transmises par les Membres via la plate-forme.
Page de Mon Compte: Fait référence à une page spécifique au Membre, accessible uniquement par le nom d'utilisateur et le mot de passe spécifiés par le Membre concerné, dans lequel le Membre peut effectuer les actions nécessaires pour profiter des diverses applications et Services contenus dans la Plate-forme, entrer des données personnelles et des applications.
Services: Exprime les applications établies par MODANISA afin de permettre aux membres d'effectuer les travaux et les transactions définis dans le présent Contrat d'Adhésion.
KVKK: Renvoie à la loi N° 6698 sur la protection des données personnelles.
Membre: Désigne les personnes physiques qui gagnent le titre "Membre" en acceptant les notifications de confidentialité, les conditions d'utilisation et le contrat d'adhésion sur la page www.modanisa.com.
Utilisateur/Visiteur: Désigne les personnes qui visitent sans s'adhérer au site la page www.modanisa.com.
Utilisateur Invité: Désigne les personnes qui font des achats sans adhérer au site en utilisant la page www.modanisa.com.
3. DROITS ET OBLIGATIONS DES PARTIES
3.1. Afin d'obtenir le statut de membre, l'utilisateur qui souhaite devenir membre doit approuver ce contrat d'adhésion dans la plate-forme et remplir les informations demandées ici avec des informations précises et à jour, et la demande d'adhésion doit être évaluée et
approuvée par MODANISA. L'utilisateur qui veut devenir membre doit avoir 18 (dix-huit) ans. Le statut de membre commence avec l'achèvement du processus d'approbation et la notification au membre afin que le membre ait les droits et obligations stipulés dans le contrat d'adhésion et dans les endroits respectifs de la plate-forme. Le membre, qui n'a pas fourni d'informations exactes et à jour tout en remplissant le contrat d'adhésion, est responsable de tous les préjudices qui pourraient survenir. Le membre a le droit de mettre fin au statut de membre à tout moment en cliquant sur le bouton «Annuler l'adhésion» accessible à partir de la page de mon compte. L'annulation de l'adhésion ne signifie pas l'annulation de l'autorisation d'envoi de messages électroniques commerciaux. Le membre doit également retirer l'autorisation de transmission de messages électroniques.
3.2. S'il y a un différend concernant les droits et obligations des membres et si les personnes mentionnées font l'objet d'une demande de MODANISA, il sera réputé détenir le dernier compte de la dernière personne payant à MODANISA pour tout Service en utilisant le Compte d'Adhésion concerné et sera traité dans ce sens.
3.3. Si le Membre souhaitez initier un processus légal ou un processus d'achat lié aux campagnes et / ou aux publicités affichées via la Plate-forme, y compris ceux sur la plate-forme, il accepte et déclare qu'il doit remplir toutes les obligations légales et procédures légales nécessaires, que MODANISA n'a aucune information et responsabilité concernant lesdites obligations et procédures.
3.4. Le membre accepte et déclare que MODANISA est le Vendeur, lui est l'Acheteur aux contrats de vente à distance à conclure pour les achats qu'il effectuera de MODANISA via la Plate-forme, que MODANISA est le seul responsable envers le vendeur à l'égard du contrat de vente à distance en question à tous égards seulement dans le cadre de la législation applicable en matière de droit de la consommation et d'autres lois du vendeur.
3.5. MODANİSA aura le droit de collection pour les produits que le membre achètera du vendeur et avec le paiement en question à MODANISA, l'acheteur sera délibéré de son oblisation de paiement envers le Vendeur.
3.6. Le Membre convient qu'il agira conformément aux dispositions du présent Contrat d'Adhésion, à toutes les conditions énoncées dans la Plate-forme, à la législation applicable et aux règles d'éthique, dans les transactions et opérations effectuées sur la Plate-forme. La responsabilité juridique et pénale des actions et opérations du membre au sein de la Plate-forme lui appartient.
3.7. MODANISA peut, conformément à la législation en vigueur, partager, à la demande des autorités compétentes, les informations du Membre en sa possession avec lesdites autorités.
3.8. Les données personnelles reçues des Membres pendant l'achat et / ou pendant l'adhésion à la Plate-forme, la falsification parmi les membres, fraude, mauvaise utilisation de la plate-forme, tout différend survenant à propos d'un crime qui constitue une infraction pénale au sens du Code Pénal Turc ne peut être transmis qu'à d'autres Membres qui peuvent être parties au différend dans le seul but de permettre aux parties d'exercer leurs droits légaux.
3.9. Le nom et le mot de passe de l'utilisateur dont le membre a besoin pour accéder à la page Mon compte et effectuer des transactions via la Plate-forme sont créés par le Membre, et la sécurité et la confidentialité de ces informations sont entièrement la responsabilité du Membre. Le membre accepte, déclare et s'engage que les processus effectués avec son nom d'utilisateur et son mot de passe sont réalisés par lui-même, que la responsabilité découlant de ces opérations est de sa propre responsabilité, qu'il / elle ne peut formuler aucune plainte
et / ou objection qu'il / elle n'a pas effectué ces opérations, et / ou qu'elle ne peut pas éviter de remplir ses obligations sur la base de cette objection et de cette responsabilité.
3.10. Le Membre ne doit pas utiliser la Plate-forme d'une manière contraire à la loi et aux bonnes mœurs, notamment dans les cas suivants.
3.10.1Utilisation de la Plate-forme pour créer, contrôler, mettre à jour ou modifier des bases de données, des enregistrements ou des contacts au nom de toute personne;
3.10.2 L'utilisation de tout ou partie de la Plate-forme pour la destruction, la modification ou l'ingénierie inverse;
3.10.3 Formation de comptes de membres frauduleux utilisant des données personnelles fausses ou trompeuses, y compris des informations d'adresse incorrectes ou trompeuses, une adresse e-mail, des informations de communication, de paiement ou de compte, l'utilisation de tels comptes d'une manière contraire au Contrat d'adhésion ou à la législation applicable, l'utilisation non autorisée du compte d'un autre Membre, la substitution d'une autre personne ou la participation ou la participation à des transactions avec un faux nom;
3.10.4 Utilisation de commentaires et de systèmes de notation autres que pour une utilisation en dehors de la plate-forme ou pour la manipulation de systèmes, tels que la publication de commentaires en dehors de la Plate-forme;
3.10.5 Virus ou tout autre logiciel nuisible portant atteinte à la Plate-forme ou toute donnée contenue dans la Plate-forme dans la base de données de la Plate-forme;
3.10.6 Toute activité qui crée des surcharges déraisonnables ou disproportionnées ou endommage le travail technique sur les systèmes de communication et techniques spécifiés par la plate-forme, l'utilisation de logiciels ou de systèmes de "capture d'écran" tels que des programmes automatisés, des robots, des robots d'exploration, des robots d'exploration, l'exploration de données et l'exploration de données sur la Plate-forme sans le consentement écrit préalable de MODANISA, copier, publier ou utiliser toute partie d'un contenu entier sans permission.
3.11. Le Membre est obligé de mener les actions qu'elle a effectuées dans la Plate-forme à MODANISA de manière à ne pas endommager le Matériel et la Plate-forme de quelque manière que ce soit sur le plan technique. Le Membre reconnaît et accepte que l'utilisation de la Plate-forme prend toutes les précautions nécessaires, y compris l'utilisation du logiciel protégé et des produits sous licence nécessaires pour ne pas inclure de programmes, virus, logiciels, produits non autorisés, chevaux de Troie, etc. Le membre accepte également de ne pas entrer dans ma page de compte avec un robot ou des méthodes de saisie automatique.
3.12. Il est contraire à la loi d'utiliser la Plate-forme ou son contenu contrairement aux conditions d'utilisation déterminées par le présent Contrat d'Adhésion ou contraires aux dispositions de la législation applicable et MODANISA a le droit d'exiger, de contester et de faire valoir ses droits.
4. CONFIDENTIALITÉ ET DE PROTECTION DES DONNÉES PERSONNELLES
MODANISA est soumis à la fois à la loi KVKK (Loi de Protection des Données Personnelles N° 6698) et à la Directive de Protetion des Données Générales d'UE N° 2016/679 (" GVKT ") en ce qui concerne le traitement des données à caractère personnel obtenues de ses Membres. MODANİSA recueille, utilise, transmet et traite des données personnelles des Utilisateurs conformément au présent Accord que l'on peut accéder sur la Politique de Confidentialité et la Protection des Données Individuelles de Turquie et la Politique de Confidentialité GVKT et la plate-forme www.modanisa.com. La Politique de Confidentialité et la Protection des
Données Individuelles de Turquie et la Politique de Confidentialité GVKT sont une partie intégrante du présent Accord d'Adhésion.
Dans les cas où vous ne résidez pas en Turquie et que vous effectuez vos paiements via Discover, Carte Bancaire, JCB, Maestro, Union Pay, Sofortuberweisung, QIWI, Bancontact, Diners, Hipercard, Carte de débit et Sepa Direct aux États-Unis, les transactions seront traitées par Modanisa via l'entité London Limited grâce à votre numéro de commande et sans accéder à vos données personnelles.
Pour plus d’informations sur notre utilisation des données personnelles et vos droits sur ces sujets et
Pour en savoir plus sur notre protection et le traitement de vos données personnelles sous KVKK,
Vous pouvez accéder à la Politique sur la Protection et la Confidentialité des Données Personnelles de Turquie par le lien [Politique sur la Protection et la Confidentialité des Données Personnelles de Turquie] et vous pouvez exécuter vos droits en question en envoyant un courrier à [email protected].
En outre,
Si vous résidez dans un pays membre de l'Union Européenne, pour obtenir des informations sur notre protection et le traitement de vos données personnelles dans le cadre de GVKT, Vous pouvez accéder à la loi sur la Politique de Confidentialité GVKT par le lien [Politique de Confidentialité GVKT] et vous pouvez exécuter vos droits en question en envoyant un courrier à notre Responsable de Protection des Données sur [email protected]. L'adresse e-mail que vous nous avez contactée doit être celle que vous avez indiquée lors de votre processus d'adhésion à Modanisa. Sauf preuve raisonnable de votre qualité de Membre, les demandes reçues d'autres adresses électroniques ne recevront pas de réponse.
5. DROITS DE PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE
"Modanisa" marque et logo, "Modanisa" application mobile et la conception, le logiciel, nom de domaine et connexes, tout type de marque, design, logo, présentation commerciale, slogan et tout autre contenu créé par MODANISA est en sa possession. Le Membre ne doit pas utiliser, partager, distribuer, exposer, reproduire ou faire des travaux dérivés des droits de propriété de MODANISA ou de ses sociétés affiliées sans autorisation écrite. Le Membre ne doit pas utiliser l'application mobile ou la totalité ou une partie de la Plate-forme dans un autre environnement sans le consentement écrit de MODANISA. Dans le cas où le membre agit d'une manière qui viole les droits de propriété intellectuelle des tiers ou MODANISA, le membre est obligé d'indemniser tous les dommages directs et indirects et les coûts de MODANISA et / ou le tiers.
6. MODIFICATIONS DE CONTRAT
MODANISA peut unilatéralement modifier ses politiques, termes et conditions, y compris le Contrat d'adhésion et la Politique de confidentialité et de protection des données personnelles contenues dans la Plate-forme, à tout moment et sans préjudice des dispositions de la législation applicable, sur la Plate-forme. Les dispositions modifiées de l'Accord d'adhésion entreront en vigueur à la date de leur annonce sur la Plate-forme et les dispositions restantes resteront en vigueur et continueront à avoir des conséquences et des conséquences.
7. FORCE MAJEURE
Cyber-attaques, problèmes de communication, défaillances d'infrastructures et d'Internet, y compris insurrection, embargo, intervention de l'État, rébellion, occupation, guerre, mobilisation, grève, lock-out, défaillances du système, incendies, explosions, tempêtes, inondations, tremblements de terre, migrations, épidémies ou autres catastrophes naturelles, ou MODANISA ne pourra être tenu responsable de tout obstacle ou retard lié à l'exécution des obligations découlant de ou sous le contrôle de MODANISA et raisonnablement prévisible («Force Majeure») si MODANISA a manqué aux obligations découlant du présent Contrat d'adhésion et ceci n'est pas une violation de cet accord d'adhésion.
8. DISPOSITIONS GÉNÉRALES
8.1. Le Membre reconnaît que dans les litiges découlant du présent Accord d'adhésion, les archives électroniques, les informations électroniques et les enregistrements informatiques conservés sur les serveurs des livres officiels et des registres commerciaux de MODANISA et dans la base de données MODANISA constitueront des preuves contraignantes, précises et exclusives. Il s'agit d'un contrat de preuve au sens de l'article 193 de la loi sur la procédure civile.
8.2. Le présent Contrat d'Adhésion sera exclusivement soumis aux lois de la République de Turquie. Tout litige découlant de ou lié à ce Contrat d'Adhésion sera de la compétence exclusive des Commissions d'Arbitrage de Consommation d'Istanbul et des Tribunaux d'Istanbul (Çağlayan) et des Bureaux d'Exécution.
8.3. MODANISA contactera le Membre en envoyant un SMS et en recherchant le numéro de téléphone ou l'adresse e-mail que le Membre a notifiés au moment de l'inscription. Le Membre est obligé de maintenir à jour l'adresse e-mail et le numéro de téléphone.
8.4. Cet accord d'adhésion constitue l'intégralité de l'accord entre les parties concernant la question. Si une disposition du présent Contrat d'adhésion est jugée invalide, inapplicable ou déraisonnable, en tout ou en partie, par un tribunal compétent, un tribunal arbitral ou une autorité administrative, le présent Accord sera réputé divisible dans la mesure de l'invalidité, de la non-applicabilité ou de l'inapplicabilité, et les autres dispositions resteront pleinement en vigueur et de plein effet.
8.5. Le Membre ne sera pas en mesure de transférer totalement ou partiellement ses droits ou obligations en vertu du présent Contrat d'adhésion sans le consentement écrit préalable de MODANISA.
8.6. L'échec ou le non-exercice de l'un quelconque des droits qui lui sont accordés par les parties dans le Contrat d'adhésion ne doit pas être considéré comme une renonciation à ces droits ou empêcher l'utilisation ou l'exécution ultérieure de ce droit.
Le présent Contrat d'Adhésion composé de 8 (huit) points est entré en vigueur dès qu'il a été approuvé par le Membre sous forme électronique, en lisant et en comprenant pleinement chaque disposition.
MODANİSA POLITIQUE DE COOKIE
Comment utilise Modanisa les cookies?
Les cookies de Modanisa;
On utilise afin de rappeler les préférences que vous avez fait et personnaliser l’utilisation de le site de web/l’application mobile/site mobile. Cette utilisation:
Elle contient les cookies qui registre votre mot de passe et assure votre session ouverte continuellement, ainsi vous évitez l’effort de mot de passe plus d’une fois chaque visite et les cookies qui vous rappelent et connaient dans vos visites postérieures de site de web/l’application mobile/site mobile
Y Compris, où et quel appareil vous connectez aux plate-formes commerciales électroniques exploitées par Modanisa et quel contenu vous faites apparaitre et par la constatation comment vous utilisez site de web/l’application mobile/site mobile comme la durée de votre visite Modanisa; on utilise afin de déterminer comment vous utilisez site de web/l’application mobile/site mobile
Afin de présenter à votre domaines de l’intérêt et à vous le contenu et les réclames plus propres, en d’autres termes on utilise pour but de réclame/présentation visée. Modanisa. Modanisa, en identifiant les informations qu’on obtenu par cookies et les données qui vous appartiennent; vous présente les contenus plus propres et la campange personnelle et les produits et on ne présente pas le contenu ou les opportunités que vous ne voulez pas auparavant.
Comment utilise Modanisa les cookies de tiers partie pour réclame et viser encore?
D’ailleurs les cookies de Modanisa, les moteurs de recherche, site de web de les plate-formes de commerce électronique exploitée par Modanisa, l’application mobile ou site de mobile ou peut utiliser pour le circuit ‘’la téchnologie de réclame’’ afin de vous présenter les réclames qui peut attirer votre attention quand vous visitez les sites de web que Modanisa donne les réclames. La téchnologie de réclame utilise les informations concernant votre visites antérieures que vous visitez site de web/mobile/l’application de site de mobile que Modanisa donne les réclames afin de vous présenter les réclames spéciales site de web/l’application mobile/site de mobile. En présentant ces réclames, Modanisa peut poser cookie de troisième partie à votre navigateur afin de vous connaitre.
On partage votre adresse d’émail avec ces plate-formes par vos données personnelles afin de fournir une masse spéciale visée et également pour présenter les réclames qui peut attirer votre attention dans les plate-formes de média sociale. On transverse votre adresse d’émail, sur les canaux en sécurité et milieu présentés par ces plate-formes. Les plate-formes de média sociale, hash votre adress d’émail, l’utilise seulement pour l’opération d’identification. On ne partage pas votre adress d’émail avec tiers partie ou les autres qui donnent les réclames et quand on fini l’opération d’identification on efface dans toutes les plate-formes de média sociale si tôt que possible
L’administration de cookies
Par rapport à votre navigateur d’Internet vous pouvez suivre les pas ci-dessous, en prenant les informations sur les cookies, vous pouvez utiliser votre droit de permission ou :
En cliquant sur ‘’la signe de serrure’’ ou lettre ‘’i’’, qui se trouve dans votre ‘’partie de l’adresse’’ de votre Browser Google Internet Explorer: Cliquez la section ‘’Sécurité’’dans la partie ‘’Tool’’ ou ‘’Les moyens’’ qui se trouve dans le coin droit supérieur de votre Browser et ‘’Permettez’’ ou ‘’Ne permettez pas’’ réalisez de cette façon votre administration de cookie.
Mozilla Firefox: Cliquez la section ‘’ouvrir le menu’’ qui se trouve dans le coin droit supérieur de votre Browser. En cliquant le visuel ‘’Les options’’ en utilisant le bouton ‘’Confidentialité et Sécurité’’faites votre administration de cookie. Pour les autres browser(comme opera, Microsoft edge) vous pouvez examiner les pages d’aide ou appui de browser concernant
Safari: Choissisez la section ‘’safari’’ de partie ‘’les règles’’ de votre phone, vous pouvez assurer toute l’administration de partie’’Confidentialité et Sécurité’’
Si vous refusez les cookies permanents ou cookies de session, vous pouvez continuer à utiliser le site de web, l’application de mobile, et le site mobile mais vous ne pouvez pas atteindre toutes les fonctions pour le site de web, l’application mobile, et site de mobile ou votre accès peut être limité. Cette situation peut varier dans l’application mobile.
Les sortes de cookies
Dans le site de web des plates-formes de commerce électronique utilisée par Modanisa, l’application mobile et site de mobile selon le but de l’utilisation; on utilise les cookies qui se trouvent ci-dessous.. En utilisant ces cookies Modanisa; En determinant les particularités différentielles de ses membres, pour but de campanges propres pour préférence et goût, en séparant les membres grands groupes, montant approximative dépense, âge, sexe, catégories de shopping, la proportion d’utilisation mobile, on fait des travaux statistiques pour déterminer les habitudes de dépense
| Définiton de Cookie | But de l’utilisation |
| Cookie de Session | On vise l’utilisateur entre en système en utilisant les informations d’utilisateur et commerce avec ses informations et transverser les informations entre les différents pages |
| Cookies de L’analyse | On retient ce cookie afin d’identifier les informations des pages parcourus par. Les données qu’on retient ici utilisées ultérieurement pour augmenter l’expérience d’utilisateur de site et supprimer les problèmes techniques qui peuvent apparaitre.. |
| Les Cookies de diagnostique d’utilisateur anonyme | Ces informations sont utilisées pour en cachant la langue et le pays que l’utilisateur a choisi, pour connaitre automatiquement l’utilisateur dans ses visites postérieures et pour monter intérieur son choix auparavant de langue et pays |
| Réclames et Cookies de tiers partie | Ces cookies sont utilisés afin d’identifier les informations d’utilisateur anonyme par donneurs de réclames et fournisseurs. Les buts d’utilisation de cookies en question: Rappelerles choix de visite, montrer les réclames d’intérêt et personnalisées et ve borner la quantité de réclame , mesurer la campagne de réclame d’activité |
| Niveau | Plages de points |
| Argent | 0-99 |
| Gold | 100-199 |
| Platine | 200+ |
Vous avez été enregistré avec succès.